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  • 性别要求:不限
  • 月薪:2300-2800
  • 职位:行政|人事|培训类
  • 公司名称:浙江荣企医疗科技有限公司
  • 学历:中专
  • 工作年限:0年
  • 福利:五险一金
    • 邮箱:hr@etop-rank.com
    • 联系人:楼先生
    • 电话:1396752**** 点击查看完整号码
      • 【上虞信息网】提醒您:在签订合同之前,以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、体检费、要求购买充值卡等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。
  • 职位描述
岗位职责:
1. 根据公司发展战略,制定人力资源规划,负责公司人才库建立与人才挖掘、引进工作等;
2. 根据公司发展变化情况,提出公司各业务系统组织架构、职位设置的调整建议;
3. 跟踪研究职位及人员变化情况,拟订公司人员编制计划,控制人力资源成本;
4. 根据各部门的用人需求,合理制定公司招聘方案及执行招聘工作;
5. 负责构建人才吸引、员工发展与培养、绩效、薪酬、激励等综合管理体系;
6. 组织实施、维护、升级公司的人力资源政策,为公司业务正常运作及发展提供人力资源服务与支持,促进公司战略目标的达成;
任职要求:
1.本科以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业;
2.具备10年以上人力资源从业经验,具有招聘、培训、薪酬、绩效等核心模块的工作经验和相关管理经验;
3.有较强的沟通协调能力,责任心、敬业精神;
4.有医疗行业从业经验者优先考虑。
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